Negli ultimi anni, il concetto di rischio nei luoghi di lavoro ha subito dei cambiamenti. Elementi come fonte di pericolo, fattore ed entit� di rischio sono stati analizzati con pi� rigore allo scopo di creare normative, mezzi di prevenzione e figure professionali in grado di far fronte alle "minacce" che incombono sui lavoratori durante lo svolgimento delle proprie mansioni. Si sente spesso dire "che prevenire � meglio che curare" ed � proprio in quest'ottica che � stata pensata l'elaborazione del documento di valutazione dei rischi o DVR. Ecco alcune nozioni fondamentali sul suo contenuto e su come compilarlo. Show
Che cos'� il DVR?Il DVR � un documento fondamentale del Testo unico sulla sicurezza sul lavoro (D.Lgs 81/2008) che le imprese devono obbligatoriamente redigere, custodire e esibire agli organi di controllo in caso di ispezione o richiesta di verifica. Serve per identificare e valutare i rischi presenti in azienda e deve contenere le procedure e le misure di prevenzione e protezione idonee. DVR Obbligatorio: per quali aziende?La normativa in vigore stabilisce che elaborare tale documento � obbligatorio per tutte le aziende che abbiano almeno un dipendente, con l'obiettivo di prevenire e ridurre i rischi per la salute e la sicurezza dei lavoratori, tuttavia sono esonerate dall'obbligo di redigere il DVR le aziende che non hanno dipendenti, ovvero:
Va ricordato per� che l'obbligo della redazione del documento valutazione dei rischi vige anche negli istituti scolastici, dove il dirigente scolastico ha � incaricato di redigere l'apposito DVR per i rischi presenti nella scuola. Chi lo fa? Ecco chi pu� redigere il DVRVeniamo ora a chi elabora il Documento di Valutazione dei Rischi, La normativa in vigore dispone che sia il Datore di Lavoro a redigere il DVR, dopo aver effettuato un'opportuna valutazione di tutti i rischi presenti nel luogo di lavoro in stretta collaborazione con le seguenti figure:
Non di rado capita che il Datore di Lavoro preferisca rivolgersi ad un tecnico incaricato di un'azienda specializzata in Sicurezza sul Lavoro, avvalendosi della sua maggiore esperienza in questo genere di analisi, per procedere compilare
il modello DVR seguendo le direttive del Ministero del Lavoro. Cosa deve contenere il DVR:
Validit� e aggiornamento del DVRNon esiste alcun termine di tempo entro cui effettuare la revisione e l'aggiornamento DVR. Queste operazioni sono obbligatorie soltanto a seguito di:
In ciascuno di questi casi si dovr� obbligatoriamente provvedere ad aggiornare il documento, rendendolo adeguato alle nuove caratteristiche dell'azienda. INAIL: DVR e CovidA seguito della diffusione della pandemia da SARS-CoV-2, l'INAIL ha stilato il Documento tecnico sulla possibile rimodulazione delle misure di
contenimento del contagio da SARS-CoV-2 nei luoghi di lavoro e strategie di prevenzione, all'interno del quale propone una metodologia di valutazione del rischio di contagio e diffusione del virus.
In base ai dati emersi a seguito della valutazione dovranno essere una serie di azioni che vanno andranno ad integrare il documento di valutazione dei rischi atte a prevenire il rischio di infezione SARS-CoV-2 nei luoghi di lavoro contribuendo, altres�, alla prevenzione della diffusione dell'epidemia. Mancata o incompleta elaborazione del DVR: Pene e SanzioniIn caso di mancanze o inadempienze riguardanti l'elaborazione del DVR, gli organi di controllo e gli enti preposti alla verifica possono predisporre sanzioni che vanno dai 3.000 fino ai 15.000 euro a carico del Datore di Lavoro, e pene detentive fino ad un massimo di otto mesi. Inoltre, in caso la mancata redazione sia reiterata e recidiva, � prevista la sospensione dell'attivit�. A dover di cronaca si ricorda che gli enti che possono effettuare i controlli sono i seguenti:
VEDI ANCHE: FAQ sul Documento di Valutazione dei Rischi Chi deve redigere il Documento di Valutazione dei Rischi DVR?Il datore di lavoro ha l'obbligo di effettuare la valutazione dei rischi per quell'azienda e redigere il dvr avvalendosi della collaborazione del rspp e del medico competente, e anche del rls che dovrà prendere visione del documento o comunque potervi accedere.
Come redigere il Documento di Valutazione dei Rischi?Vediamo quali!. Elenca tutti i rischi valutati sul posto di lavoro. ... . Ordina i rischi per grandezza e probabilità di accadimento (valutazione) ... . Elenca le misure di prevenzione e protezione già esistenti o in funzione. ... . Fai un crono-programma dei lavori da attuare per il miglioramento delle condizioni di sicurezza.. Quando deve essere redatto il Documento di Valutazione dei Rischi?Secondo quanto riportato nella norma, il titolare di una nuova impresa doveva, pertanto, effettuare la valutazione dei rischi immediatamente (quindi subito), provvedendo ad elaborare il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) al massimo entro 90 giorni dall'avvio dell'attività.
Come deve essere redatto il DVR?Come detto in precedenza, il DVR deve essere redatto dal Datore di Lavoro, che può farsi supportare da un tecnico qualificato. Durante il sopralluogo presso la sede dell'attività lavorativa, il tecnico si occuperà di raccogliere i seguenti dati: dati generali dell'azienda.
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